在工地受伤意外保险能赔多少钱(工地受伤如何赔偿)

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一.建筑工程施工人员人身意外伤害保险是多少钱呢

1.这个保险有多种计费方法：有不记名的，有记名的；以不记名为例：因施工员工多且不固定，所以以不记名形式，保费计算以工程合同造价造价或者施工面积计算，以工程合同造价为例，造价：500万不含以下0。

2.5 500含到1000万不含0。45 1000万含到5000万不含0。42 5000万含到1亿不含0。35 1亿含以上0。3 保费不足300元以300元收取。保额：意外死亡赔偿每人60万，意外伤残按社保十级计算最高赔付每人60万，意外医疗每人5万；绝对免赔100元。

二.在工地受伤没有劳动合同能得到赔偿吗九级伤残应给多少

1.只要能够证明存在劳动关系，没签劳动合同也可申请工伤认定。如果没给投工伤保险，全部由用人单位支付。除了医疗费、停工留薪待遇不变以外，就是工伤待遇：一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资。一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金各省规定不同，不仅和伤残等级有关，有的与工伤职工年龄有关，一般为职工平均工资的倍数。

2.《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：一从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；二劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

三.建筑工人意外受伤保险一般赔偿额度多少

意外医疗，根据投保的保额赔。比如保额是2万，100以上，2万以下可报销，100免赔。意外伤害，根据残疾比例赔付，身故按保额赔付。

四.意外保险赔多少钱

1.通常情况下，意外险一年的保费需要几十元至几百元，这要根据实际产品而定。以吉祥人生全年综合保障计划和慧择全年综合意外101保障计划-幸福版为例，前者是234元，后者是100元；以美亚万里通旅行保障计划为例，一年的价格是120元；以华泰航空意外保险全年计划一为例，其保费是88元。

2.至于意外险能赔多少钱，则要根据保险事故、具体保额、实际开销等因素而定。以慧择全年综合意外101保障计划-幸福版为例，它的意外身故/伤残保额为10万元、意外医疗保额为1万元0元免赔，90 赔付、意外住院津贴是60元/天，如果被保险人不幸身故，该款意外险可报销10万元；若被保险人因意外导致残疾，保险公司会按伤残等级进行赔偿，1-10级的伤残赔偿金额为1万-10万元不等；若被保险人因意外需要治疗，最多可获赔10000*90 =9000元，即：小于等于9000元的医疗费用可全部报销，超出9000元的部分需要自付；若被保险人意外治疗期间需要住院，每天报销60元的损失。

五.工地摔伤意外险能理赔吗?

1.一般来说，工地意外摔伤可以通过意外险获得理赔，因为意外险可以为被保险人遭受意外伤害事故导致的身故、伤残等提供保障。

2.而在理赔时，被保险人需要及时向保险公司报案，然后再准备相关材料，并将其提交给保险公司。保险公司收到后会进行审核，若是属于保障范围，便可获得保险金。当然，不同情况所要提供的材料有所区别，如果由于工地意外摔伤而致残，那么被保险人便需要提供相应的门诊或者住院案例、有关部门出具的意外事故证明以及伤残级别的鉴定材料；如果被保险人由于工地意外摔伤而住院，那么除了需要提供上述的前两种证明材料之外，被保险人还需要提供门诊或者住院费用收据的原件和明细清单，当然出院小结也是必不可少的。

六.在人寿保险公司买的建筑工地团体意外险，保额一百万，如果工地的工人受伤，九级伤残能赔多少钱

第一，保额不可能有100万，哪家公司都不会保这么高的。尤其是建筑工地都是高风险职业，能给保30万就不错了。第二，伤残理赔要看伤残保额是多少，还有合同约定的赔付比例。团体意外险价格千差万别，便宜的险种伤残赔付保额和赔付比例都比较低。

七.农民工在工地上受伤需要理赔多少钱

1.工伤赔偿哪些项目：1工伤医疗待遇：停薪留职福利待遇、医疗费、护理费、伙食补助费、统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用、辅助器具费、劳动能力鉴定费等；2工伤伤残待遇：一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、伤残津贴等；3工亡待遇：工亡赔偿金、丧葬费、供养亲属抚恤金。

2.工伤的赔偿跟劳动能力鉴定结论有关，反映到伤者身上就是，跟伤者的受伤程度有关。也就是，你的伤在那里，有那个级别，就有那么多赔偿，没有那个级别就没有那么多赔偿。一般情况下，工伤的劳动能力鉴定有骨折就一般会有一个最低级别的十级，十级工伤出医疗待遇外可获得二十个月左右工资的赔偿。

3.很多建筑公司、劳务公司项目部会忽悠劳动者，把社保局赔偿补偿的费用申报完了之后，就没有其他补偿赔偿了。

4.工伤社保局赔完了，项目部公司还要陪。比如十级工伤的情况下，社保局赔偿补偿13个月约7万之后就没有赔偿了，其实建筑公司、劳务公司项目部还需赔偿7个月左右约4万。

5.农民工在工地上做事的时候受伤属于工伤，在工伤的情况下，工伤赔偿补偿由社保局和项目部建筑公司、劳务公司承担没有购买工伤保险的，全部由建筑公司劳务公司赔，其中工伤赔偿补偿一半以上由社保局支付。

6.根据建筑法及相关规定，建筑工程必须分包给有资质的建筑单位或者有资质的劳务分包承包单位，分包给包工头再由包工头组织施工，属于分包给没有资质的个人，建筑单位劳务承包分包单位需要承担“用工主体责任”工伤保险责任。

7.相关法律条文：建筑法，第2229条建设工程质量管理条例，第25条房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法，第8条关于确立劳动关系有关事项的通知，第4条人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见，第7条最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定，第3条湖南省实施《工伤保险条例》办法，第32条工伤赔偿有些什么程序？

8.工伤事故，一般需要经历的三个程序，第一，工伤认定，第二，劳动能力鉴定，第三，申报待遇、劳动仲裁。

9.在建筑公司、劳务公司项目部拒绝承担工伤赔偿责任、拒绝申请工伤认定，或者采取拖延战术的情况，劳动者可能面临的程序有：第一步，确认劳动关系：①劳动仲裁程序②民事一审③民事二审；第二步，工伤认定：④工伤认定⑤行政复议⑥行政一审⑦行政二审第三步，劳动能力鉴定评残定级：⑧劳动能力鉴定⑨再次鉴定第四步，仲裁诉讼确定赔偿金额：⑩劳动仲裁程序民事一审民事二审第五步，在没有付款的情况下申请强制执行：执行程序。